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1 目的
為預(yù)防、控制和消除學(xué)校醫(yī)療工作中的職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)作業(yè)人員身體健康及其相關(guān)權(quán)益，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，特制定本管理制度。
2 適用范圍
適用于學(xué)校醫(yī)療工作中職業(yè)健康的管理。
3 職責(zé)
3.1 人事科負(fù)責(zé)學(xué)校職業(yè)健康的歸口管理。
3.2 各科室負(fù)責(zé)本部門范圍內(nèi)職業(yè)健康管理的監(jiān)督。
4 程序
4.1 職業(yè)病危害告知
4.1.1 與員工簽訂勞動(dòng)合同，在合同中明確說明所從事的工作崗位可能存在的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施和待遇。
4.1.2 員工在履行勞動(dòng)合同期間，因工作崗位或工作內(nèi)容發(fā)生變更，從事與所訂立勞動(dòng)合同中未告知的存在職業(yè)病危害作業(yè)的，應(yīng)與員工履行如實(shí)告知義務(wù)，并協(xié)商變更原勞動(dòng)合同相關(guān)手續(xù)。
4.1.3 按規(guī)定組織員工進(jìn)行崗前、崗中、離崗體檢，并將體檢結(jié)果和建議及時(shí)如實(shí)告知員工。
4.1.4 在醒目地點(diǎn)設(shè)立公示欄，公布職業(yè)病危害防治管理制度和操作規(guī)程，公布作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害檢測(cè)、監(jiān)測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果。
4.1.5 存在嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)場(chǎng)所，設(shè)置警示標(biāo)志和警示說明、應(yīng)急處理措施。
4.1.6 組織對(duì)員工進(jìn)行上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，督促職工遵守職業(yè)病危害防治法律、法規(guī)、規(guī)章、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程。
4.2 職業(yè)病危害申報(bào)
4.2.1 人事科負(fù)責(zé)組織按照安監(jiān)總局《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害申報(bào)管理辦法》規(guī)定，向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目。
4.2.2 職業(yè)病危害因素按照《職業(yè)病危害因素分類目錄》確定。
4.2.3 職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)的主要內(nèi)容是：
（1）醫(yī)療衛(wèi)生單位的基本情況；
（2）產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的技術(shù)、工藝和材料的情況；
（3）作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的種類、濃度和強(qiáng)度的情況；
（4）作業(yè)場(chǎng)所接觸職業(yè)病危害因素的人數(shù)及分布情況；
（5）職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品的配備情況；
（6）對(duì)接觸職業(yè)病危害因素從業(yè)人員的管理情況；
（7）法律、法規(guī)和規(guī)章制度及其他資料。
4.2.4 學(xué)校每年組織一次職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)。當(dāng)出現(xiàn)下列事項(xiàng)發(fā)生重大變化的，按照本條規(guī)定向原申報(bào)機(jī)關(guān)申報(bào)變更。
（1）進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)的，在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起30日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。
（2）因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)病危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的，在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。
（3）單位名稱、法人代表或者院長(zhǎng)發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。
4.3 職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)
4.3.1 積極開展職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)工作，提高員工的職業(yè)病防范意識(shí)和自我保護(hù)的技能。
4.3.2 新員工入職必須先進(jìn)行上崗前職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)教育培訓(xùn)；轉(zhuǎn)換工作崗位，也應(yīng)進(jìn)行相應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)教育培訓(xùn)。
4.3.3 開展日常教育工作，充分利用班前、班后會(huì)及其它空余時(shí)間，進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)。
4.3.4 結(jié)合事故案例開展職業(yè)衛(wèi)生教育。
4.3.5 保留相關(guān)教育培訓(xùn)記錄。
4.4 職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修
4.4.1 對(duì)職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施建立防護(hù)設(shè)施技術(shù)檔案。
4.4.2 對(duì)所有防護(hù)設(shè)施進(jìn)行定期或不定期檢查、維修、保養(yǎng)，并有記錄，確保防護(hù)設(shè)施正常運(yùn)轉(zhuǎn)，每年對(duì)防護(hù)設(shè)施的效果進(jìn)行綜合性檢測(cè)，評(píng)定防護(hù)設(shè)施對(duì)職業(yè)病危害因素控制的效果。
4.4.3 不得擅自拆除或停用防護(hù)設(shè)施。如因檢修需要拆除的，應(yīng)當(dāng)采取臨時(shí)防護(hù)措施，檢修后及時(shí)恢復(fù)原狀。
4.5 從業(yè)人員防護(hù)用品管理
從業(yè)人員防護(hù)用品管理適用醫(yī)院《勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度》。
4.6 職業(yè)病危害日常監(jiān)測(cè)
4.6.1 存在職業(yè)病危害的崗位應(yīng)進(jìn)行作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)。監(jiān)測(cè)的結(jié)果應(yīng)當(dāng)及時(shí)向員工公布。
4.6.2 醫(yī)院委托具有相應(yīng)資質(zhì)的中介技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，對(duì)存在職業(yè)病危害的崗位進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè)。檢測(cè)結(jié)果存入職業(yè)病危害防治檔案，向員工公布，并向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報(bào)告。
4.6.3 在日常的職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)或者定期檢測(cè)過程中，發(fā)現(xiàn)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度不符合國(guó)家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，立即采取措施進(jìn)行整改和治理，確保其符合職業(yè)衛(wèi)生環(huán)境和條件的要求。
4.6.4在發(fā)生職業(yè)病危害事件時(shí)，應(yīng)在十二小時(shí)內(nèi)及時(shí)向相關(guān)部門報(bào)告，加強(qiáng)信息溝通與傳遞。信息上報(bào)內(nèi)容包括：職業(yè)病危害概況、發(fā)生時(shí)間、部位以及事件現(xiàn)場(chǎng)情況、事件的簡(jiǎn)要經(jīng)過；已經(jīng)采取的措施等。在做好防護(hù)的前提下，按程序開展具體的事件應(yīng)急處理工作。
4.7 職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)檔案管理
4.7.1 對(duì)接觸職業(yè)病危害的員工，醫(yī)院按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康查體，并將檢查結(jié)果如實(shí)告知員工。職業(yè)健康查體費(fèi)用由醫(yī)院承擔(dān)。
4.7.2 為員工建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存。員工離開醫(yī)院時(shí)，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，醫(yī)院應(yīng)如實(shí)、無償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。
5 附則
本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。
山東省青島衛(wèi)生學(xué)校
2023年7月1日
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